CHEF DE SERVICE - ADOPTION H/F

Détails de l'offre

Famille de métiers

Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées

Grade(s) recherché(s)

Attaché

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Département du Calvados

Missions / conditions d'exercice

Vous pilotez la politique départementale des pupilles de l'État, de l'adoption et de l'accès aux origines.
- Vous définissez, mettez en oeuvre et évaluez les orientations du service.
- Vous garantissez l'application des dispositions législatives et réglementaires.
- Vous pilotez l'activité du service, les projets transversaux et les outils de suivi.
- Vous contribuez à l'évolution de la politique départementale de protection de l'enfance.

Vous garantissez le parcours et les projets de vie des pupilles de l'État.
- Vous garantissez l'élaboration, la mise en oeuvre et le suivi des projets de vie des pupilles de l'État, la qualité des évaluations et des propositions présentées aux différentes instances.
- Vous supervisez les situations complexes et accompagnez les décisions relatives aux enfants à besoins spécifiques.
- Vous développez les outils de pilotage et d'aide à la décision.

Vous garantissez la sécurisation des conseils de famille des pupilles de l'État.
- Vous garantissez la qualité des dossiers présentés en conseil de famille
- Vous veillez à la mise en oeuvre et au suivi des décisions prises par les conseils de famille, dans le respect des compétences de chaque acteur.
- Vous apportez votre expertise dans les instances relatives au statut des enfants confiés
(CTRS, CESSEC...).

Vous pilotez les procédures d'adoption et d'agrément.
- Vous supervisez les procédures d'agrément, d'apparentement et de placement en vue d'adoption.
- Vous garantissez la qualité des évaluations sociales et psychologiques ainsi que des commissions d'agrément.
- Vous développez les actions d'information et d'accompagnement des candidats à l'adoption.
- Vous veillez à la sécurisation des procédures et des parcours d'adoption.

Vous développez les partenariats et conduisez les projets du service.
- Vous pilotez les dispositifs de parrainage, de tiers bénévoles durables et les projets innovants du service (ex : soins innovants)
- Vous développez les partenariats avec les services de l'État, les maternités, les juridictions et les acteurs de la protection de l'enfance.
- Vous élaborez les procédures, protocoles et outils départementaux.
- Vous représentez le Département dans les instances relevant de votre champ de compétences.

Vous managez, animez et accompagnez l'équipe du service.
- Vous encadrez, accompagnez et coordonnez l'activité de l'équipe.
- Vous développez les compétences et favorisez le travail en transversalité
- Vous garantissez la continuité, la qualité et l'amélioration du service rendu.

Connaissances
- Droit de la famille et de la protection de l'enfance
- Capacité à travailler et à échanger en équipe
- Aisance relationnelle, animation de réunion
- Qualité rédactionnelle
- Maîtrise de l'outil informatique

Dans un contexte d'évolution des organisations et des politiques publiques de protection de l'enfance, le périmètre du service est susceptible d'évoluer afin de répondre aux besoins du Département et aux évolutions législatives et réglementaires. À ce titre, vous faites preuve d'adaptabilité et d'agilité dans l'exercice de vos missions. Vous avez la capacité d'accompagner les évolutions organisationnelles, de conduire le changement et de contribuer à la mise en oeuvre des orientations retenues par la collectivité.

Conditions d'exercice
- Secret professionnel
- Disponibilité
- Travail d'équipe
- Permis de conduire

... réaliser plus qu'un métier !
Soyez fier(e) de servir l'intérêt général en améliorant la vie quotidienne des calvadosiens !

Proche de la mer et à 2h de Paris, le Département du Calvados s'adapte et propose de nouvelles méthodes de travail (télétravail...) tout en veillant à la qualité de vie au travail de ses collaborateurs.

Vous pourrez bénéficier d'avantages sociaux tels que les titres restaurant, les RTT, le CNAS, la participation à hauteur de 75% des abonnements de transport.

Et si c'était vous notre futur ambassadeur portant nos 5 valeurs « Confiance, Responsabilités, Exemplarité, Ecoute, Respect » ?
N'hésitez plus et rejoignez-nous pour vivre une expérience enrichissante et humaine !

Profils recherchés

- Bac+5
- Juriste et /ou expérience significative souhaitée dans le secteur social