ELECTRICIEN F/H
Chaque année, nous sourçons, recrutons et déléguons plus de 3 000 collaborateurs intérimaires :
- Des missions variées dans les secteurs tertiaire, logistique et industriel,
- Des opportunités sur-mesure adaptées à vos compétences,
- Un accompagnement proche et humain pour valoriser votre savoir-faire et développer vos compétences. Chez R2T, chaque candidat est bien plus qu'un CV. Votre profil nous intéresse : postulez et rejoignez une équipe dynamique, engagée à vos côtés pour votre réussite. R2T s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts sans distinction de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Votre mission: L'agence R2T e Caen recherche, pour l'un de ses clients, un(e) électricien(ne) autonome pour intervenir principalement sur le parc de logements sociaux. Vous rejoindrez une équipe dynamique et interviendrez sur le terrain pour améliorer le confort et la sécurité des locataires. Missions principales:
En tant qu'électricien(ne) autonome, vous serez en charge de réaliser divers travaux d'installation, de rénovation et de mise en conformité de petits équipements électriques directement chez les locataires. Vos missions consisteront à :
Poser et raccorder des radiateurs électriques.
Installer et remplacer des sonnettes et interphones.
Poser des luminaires intérieurs et extérieurs.
Installer, remplacer ou rajouter des prises de courant et interrupteurs.
Veiller à la propreté des chantiers et au respect des consignes de sécurité en milieu occupé.
Assurer un reporting clair auprès de votre responsable. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience significative et réussie sur un poste similaire (minimum 5 ans), vous permettant d'intervenir en totale autonomie sur les chantiers.
Vous êtes titulaire des habilitations électriques à jour (BC, BR, etc.).
Vous possédez impérativement un Permis B en cours de validité, car vous vous déplacerez quotidiennement avec un véhicule mis à disposition par l'entreprise. Savoir-être : Bon relationnel, sens du service, rigueur, respect des règles de sécurité et discrétion lors des interventions en logements occupés.
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