Technicien de maintenance industrielle H/F

Aquila Rh
Caen

Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, entreprise reconnue sur le territoire de Caen spécialisée dans la conception et la fabrication de pipelines, un(e) technicien de maintenance industrielle (H/F), basé à 15km de Caen.

Vous travaillerez au sein d'une équipe en 2X8 (matin et après-midi) dans le process de fabrication de pipelines : tuyaux et conduites à haute isolation thermique destinés au transport d'hydrocarbures onshore et offshore, tuyaux avancés dans les systèmes de tuyauterie à l'industrie de l'énergie.

Vos missions

-
Respecter l'ensemble des règles de sécurité applicables sur le site et sur votre poste.

-
Réaliser des interventions et travaux de maintenance préventive, corrective et améliorative faisant appel à des connaissances et des compétences de nature électriques, pneumatiques, hydrauliques

-
Effectuer des réparations d'installations et de modifications des équipements de production.

-
Effectuer des réparations de pièces électromécaniques en atelier

Pré-requis

Les plus :

-
Salaire selon l'expérience

-
Horaires de travail en équipe du matin ou après-midi (ou journée en fonction du projet)

-
Horaire 35 heures du lundi au vendredi

-
Longue mission à la clé

-
Les avantages de l'agence

o
CET à 5%

o
CE

Profil recherché

Vous venez soit :

-
D'une formation professionnelle type BAC PRO et/ou BTS maintenance électrotechnique.

-
Ou avez une première approche professionnelle en maintenance industrielle

Reconnu(e) pour votre assiduité et votre sérieux, vous savez ce que signifie avoir l'esprit d'équipe.

Le travail en sécurité reste votre priorité et vous avez le goût du terrain.

Vous acceptez de travailler en équipe

Vous acceptez de travaille en 2x8 et en fonction de certain projet de l'entreprise, votre poste pourra passer en horaire de journée.

Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 12.02 euros - 13 euros par heure

Publié le 2026-05-08

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