Formateur vente et prospection - h/f
L'ICEP est un organisme de formation proposant des formations en apprentissage dans les domaines suivants :
- Le commerce, la vente et le management, et notamment dans la vente spécialisée en fleuristerie, en poissonnerie et en fromagerie.
- L'hôtellerie-restauration et le tourisme.
L'ICEP propose aussi de la formation continue, dans les thématiques suivantes :
- Hygiène alimentaire en restauration commerciale
- Permis de former (pour les maîtres d'apprentissages
Notre établissement recherche un ou une Formateur / Formatrice en vente et prospection pour l'année scolaire 2026-2027.
Le/la Formateur(rice) met en œuvre la pédagogie confiée par la Responsable Pédagogique de l’ICEP.
S'adressant à des jeunes et à des adultes, le/la Formateur(rice) doit posséder les techniques de transmission des savoirs, savoir-faire et savoir-être dans des domaines précis et adaptées au public cible. Il/elle réalise ses missions dans un climat propice au travail et au respect, en vue de favoriser l’épanouissement du public en formation.
Missions :
1. Prépare et anime des sessions de formation :
- Propose et fait valider sa progression pédagogique au Responsable Pédagogique.
- Recherche les ressources nécessaires à la réalisation des supports de cours.
- Elabore ses supports de cours et les adapte en fonction du public, et des compétences visées.
- Anime les sessions de formation en favorisant l’utilisation d’outils et de méthodes innovantes et digitales.
- Prépare, met en œuvre et anime des évaluations pédagogiques.
- Valide les compétences des apprenants et les accompagne dans leur progression.
- Maîtrise et se forme aux outils digitaux pour permettre la formation pédagogique à distance.
2. Accompagne des jeunes et des adultes :
- Assure l’accueil du groupe dont il est référent lors de son premier jour de rentrée et transmet aux services administratifs tout manquement ou remarque utiles
- Remplit le bulletin de notes semestriel, sur l’ERP Ypareo, au fur et à mesure de la formation dispensée (3 notes minimum par semestre devront être attribuées à l’apprenant).
- Propose et organise des sorties pédagogiques adaptées à sa compétence et à son public en formation
- Informe l’Assistante Sociale, le Responsable de Vie Quotidienne et son hiérarchique direct d’éventuelles difficultés rencontrées avec l’apprenant.
3. Examens blancs et examens :
- Elabore des sujets d’examens et participe aux évaluations des apprenants.
4. Participe aux journées portes-ouvertes et peut être sollicité(e) pour d’autres évènements concourant à la promotion de l’établissement
Profil recherché :Profil recherché :
- Rigueur, méthode et organisation.
- Diplomatie, écoute et relationnel.
- Disponibilité, créativité.
- Dynamisme, enthousiasme.
- Maîtrise des outils informatiques.
Formation de formateur souhaitée
Bac + 3 dans le domaine du commerce est requis.
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