H/F Conductrice / Conducteur de Travaux Electricité

LTd
Caen

Le poste :

Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Conductrice / Conducteur de Travaux H/F expérimenté en colonne montante pour piloter des chantiers en rénovation et mise en conformité et réaliserez les missions suivantes :

Vos missions :
- Préparer, planifier et suivre les chantiers de colonnes montantes électriques (rénovation ou mise en conformité)
- Analyser les dossiers techniques, effectuer les visites de site, estimer les besoins en matériel et main-d'œuvre
- Coordonner les équipes terrain (chefs d'équipe, électriciens) et les sous-traitants
- Assurer la relation avec les clients (bailleurs, syndics, copropriétés), participer aux réunions de chantier
- Veiller au respect des délais, du budget, de la qualité d'exécution et des normes en vigueur (NFC 14-100, NFC 15-100)
- Assurer la sécurité sur les chantiers et faire appliquer les procédures QHSE
- Réaliser les rapports de suivi, gérer les livrables et la facturation en lien avec le service administratif

Profil :

Formation technique en électricité (Bac +2 minimum : BTS Électrotechnique, DUT Génie électrique…)

Expérience de 3 à 5 ans minimum en conduite de travaux en électricité, idéalement en habitat collectif

Bonne maîtrise des normes électriques et de la réglementation liée aux colonnes montantes
Leadership, rigueur, autonomie et excellent relationnel

Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook, logiciel de gestion de chantier)
Permis B indispensable

Vous ne disposez pas de toutes les compétences souhaitées ?
Postulez malgré tout !

Notre client forme et accompagne ses futures collaboratrice et futures collaborateur à l'aide d'un organisme de formation Certifiante Qualiopi et Certifelec !

A propos de nous :

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises.

Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence de femme dans notre entreprise et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes.
Publié le 2025-06-21

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