Responsable exploitation transport (H/F)

GS Consultants, cabinet de chasse et de recrutement spécialisé dans les métiers du transport et de la logistique, identifie et connecte les talents stratégiques aux opportunités à fort enjeu.

Notre client est un acteur reconnu du transport. Dans le cadre de son développement, il recherche son futur Responsable d'Exploitation Transport (H/F) .

Vous êtes un manager de terrain, capable de fédérer vos équipes tout en pilotant la performance opérationnelle et économique d'une exploitation ? Vous recherchez un poste à responsabilités, offrant autonomie, prise de décision et réelles perspectives d'évolution ? Cette opportunité est faite pour vous.

Rattaché(e) à la Direction d'Agence, vous prenez en charge le management de l'exploitation transport et assurez le bon fonctionnement des opérations au quotidien.

À ce titre, vous intervenez sur plusieurs dimensions :

Management et leadership

• Encadrer et accompagner une équipe d’exploitants.

• Fédérer les équipes autour d'objectifs communs.

• Développer les compétences, favoriser la montée en autonomie et instaurer un climat de confiance.

• Être un véritable relais entre la Direction et les équipes opérationnelles.

Pilotage de l’activité

• Garantir la fluidité des opérations et la qualité de service.

• Optimiser les tournées, les ressources et les coûts d'exploitation.

• Suivre les indicateurs de performance et mettre en œuvre les plans d'action nécessaires.

• Anticiper les aléas et accompagner le changement dans une logique d'amélioration continue.

Performance économique

• Piloter les résultats de votre périmètre.

• Maîtriser les coûts et contribuer à l'amélioration de la rentabilité.

• Identifier les leviers de performance tout en maintenant un haut niveau de satisfaction client.

Vous justifiez d'une expérience réussie dans le management d'une exploitation transport et maîtrisez les enjeux opérationnels du secteur.

Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout une personnalité capable de :

• prendre des décisions rapidement ;

• embarquer les équipes autour d'un projet commun ;

• conjuguer exigence opérationnelle et proximité managériale ;

• analyser les situations avec pragmatisme ;

• faire progresser durablement les organisations.

Votre leadership naturel, votre sens des responsabilités et votre capacité à fédérer seront les clés de votre réussite.

Ce que nous vous proposons

• Un poste à responsabilités, avec une réelle autonomie dans le pilotage de votre activité.

• Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise reconnue pour son savoir-faire et sa qualité de service.

• Une équipe engagée et un management favorisant les initiatives et la prise de décision.

• Une rémunération fixe comprise entre 40 K€ et 45 K€ brut annuel , selon votre expérience et votre parcours.

• Véhicule de fonction.

• Des avantages entreprise

• De réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe en développement.

• Poste en CDI – Statut Cadre