Alternant Assistant chargé de support applicatif - (F/H)
Vous souhaitez rejoindre un cabinet dans lequel 94% des collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant ? Ne cherchez plus !
Talenz Alteis , membre du Réseau Talenz, recherche un/une Alternant Assistant chargé de support applicatif - (F/H) pour un poste basé à CAEN (14).
Vos futures missions :
Au sein du pôle Process & Applications Métiers composé de 10 personnes, vos missions seront les suivantes :
Support via le traitement de tickets sur le HelpDesk en lien avec la comptabilité ;
Administration des profils applicatifs et portails métiers ;
Participation aux projets internes (facturation électronique, uniformisation des processus...) ;
Rédaction de procédures et délivrer un accompagnement outils aux collaborateurs ;
Analyse applicative, processus et prérequis à la dématérialisation pour les clients ;
Mise en place et suivi de tâches automatisées dans le cadre de l’amélioration continue.
En lien avec le service infrastructure :
Gestion des entrées et sorties de personnel.
Ce que l'équipe recherche 🧐
Vous débutez un diplôme en comptabilité (BTS Compta-Gestion...)
Vous avez déjà quelques connaissances en comptabilité
Vous savez manipuler le pack Office
Si ce poste vous correspond, n’hésitez plus et postulez ! Si ce n’est pas le cas, retrouvez l’ensemble de nos offres d’emploi ici : recrutement.talenz.fr
Les avantages si vous nous rejoignez 🤩
Des primes ponctuelles et annuelles (participation, abondement, objectif, etc)
Des titres restaurants avec une prise en charge à 60% par l’employeur
Une prise en charge à 75% de votre abonnement transport en commun
Un parcours d’ intégration sur mesure (e-learning, séminaire, etc.)
Des formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d’ évolution
Une démarche d’entreprise RSE collaborative et participative
Une attention particulière portée à l'équilibre vie pro-vie perso : horaires de travail adaptables, déplacements limités, 2 jours de télétravail (hors alternance)
Comment se passe le processus de recrutement ? 🤝
Toutes les candidatures seront lues avec attention par notre service recrutement. Puis, si votre profil nous correspond, nous organiserons :
Un échange téléphonique avec notre recruteur
Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur le poste et sur vos attentes
Test technique et/ou questionnaire de personnalité en amont de l’entretien
Vous ne connaissez pas Talenz Alteis ? Pas d’inquiétude, en voici un petit résumé ! 😉
Fondé il y a plus de 50 ans et l’un des six membres du Réseau Talenz, Talenz Alteis est un cabinet d’expertise comptable aux compétences multi-services pour ses clients (audit, conseil, juridique, création d’entreprises, social...).
En quelques chiffres, Talenz Alteis c’est :
+600 collaborateurs en 2025
17 sites en Normandie, Ile-de-France et Occitanie
Une politique d'emploi tournée vers l'alternance : 80 alternants en 2025 et l'obtention du label HappyTrainees !
94% de nos collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant (Source : enquête QVT interne - novembre 2024)
94% de nos collaborateurs se sentent autonomes et responsables dans leur travail (Source : enquête QVT interne - novembre 2024)
Envie d’en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page LinkedIn !
Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d’inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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