COMPTABLE H/F
en CDI pour le service comptabilité. Date de prise de poste souhaitée : 1er octobre 2026 Niveau : 3 / 4A / 4B (selon profil) Coefficient : 252 / 264 / 277 (selon profil) Rémunération brute annuelle : 26 846 € sur 14 mois Autres avantages : Une prime d'intéressement, une participation aux frais de mode de garde (enfants de moins de 3 ans), une participation aux frais de transport (forfait mobilités durables), un CSE, une mutuelle entreprise, une carte chèques déjeuners. Description du poste Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service comptabilité, l'agent sera chargé de :
- Effectuer les opérations de tenue de la comptabilité générale, budgétaire et auxiliaire ;
- Contrôler la validité des pièces justificatives relatives aux gestions budgétaires ;
- Réaliser les paiements et/ou les encaissements ;
- Gérer la trésorerie ;
- Vérifier la comptabilisation et paiements des éléments de la paie du personnel ;
- Vérifier les prestations et subventions d'action sociale ;
- Vérifier et justifier les soldes des comptes et participer aux travaux de fin d'année.
- Bonne connaissance de la comptabilité ;
- Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, Office 365…) ;
- Faire preuve de discrétion ;
- Faire preuve de rigueur, posséder un esprit d'équipe et de solidarité ;
- Faire preuve de transversalité avec les services et savoir communiquer;
- Être force de proposition et proactif dans l'exercice de ses missions.
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