Ingénieur Commercial Normandie F/H

Tibbloc
Caen

Envie de partager votre énergie et vos compétences avec nous ? Afin d'accompagner notre croissance dans le cadre d'une mobilité interne, nous sommes en recherche active d'un.e Ingénieur.e Commercial.e prêt(e) à rejoindre nos équipes pour développer notre chiffres d'affaires sur le secteur géographique de la Normandie. Pourquoi nous rejoindre ? Chez Tibbloc, nous sommes spécialistes de la location de solutions énergétiques temporaires pour les industriels, les collectivités et réseaux urbains. Notre force ? Des interventions rapides, techniques et essentielles pour assurer la continuité d'activité de nos clients. Chez Tibbloc, chaque collaborateur est acteur de ses missions : vous serez responsabilisé(e) dès le départ, avec un accompagnement solide, des outils adaptés, et la liberté de proposer des idées pour améliorer nos services. Votre challenge : développer notre présence commerciale en Normandie Vous prenez en charge le développement commercial de votre secteur, départements : 14, 27, 28, 50, 61 et 76 et identifiez de nouvelles opportunités en commercialisant nos équipements disponibles à la location (machines en chaud/froid/vapeur/ traitement d'air et air comprimé) en réponse au besoin temporaire de production énergétique de nos clients. ⚙️ Votre quotidien : un métier de terrain et de contact qui allie développement commercial, expertise technique, proximité client et diversité des projets !

  • Prospecter et conquérir de nouveaux clients afin de développer votre portefeuille sur votre secteur.
  • Détecter et analyser les besoins de vos interlocuteurs pour identifier les opportunités commerciales.
  • Construire des offres commerciales personnalisées, en proposant les solutions techniques les plus adaptées aux problématiques de chaque client.
  • Négocier et conclure des contrats de location de nos équipements.
  • Fidéliser et développer votre portefeuille clients grâce à un suivi régulier et une relation commerciale de proximité.
  • Travailler en étroite collaboration avec nos équipes techniques pour garantir la pertinence des solutions proposées et la réussite des projets.
  • Représenter Tibbloc lors de salons professionnels et d'événements dédiés à nos marchés.
  • Assurer une veille active du marché et de la concurrence afin d'identifier de nouvelles opportunités et de contribuer à l'évolution de notre offre.
Salaire fixe + variable : primes mensuelles, trimestrielles, annuelle Forfait 218 jours travaillés par an Véhicule de fonction avec carte carburant et badge télépéage Téléphone et PC portable Mutuelle famille avantageuse, prise en charge à 82 % par TIBBLOC Prime de participation attractive et plan d'épargne salariale ️ Titre restaurant de 10 €/jour Offres promotionnelles sur les loisirs et chèques cadeaux avec notre CE ⭐ Compétences commerciales
  • Maîtrise des techniques de prospection et de développement commercial BtoB.
  • Capacité à identifier de nouvelles opportunités d'affaires et à conquérir de nouveaux clients.
  • Aptitude à négocier et à conclure des contrats commerciaux.
  • Maîtrise du cycle de vente, de la détection du besoin jusqu'à la signature.
  • Capacité à développer et fidéliser un portefeuille clients.
  • Élaboration de propositions commerciales adaptées aux enjeux des clients.
  • Capacité à piloter son activité commerciale et à atteindre ses objectifs de chiffre d'affaires.
⭐ Compétences techniques
  • Intérêt marqué pour les environnements industriels et les problématiques énergétiques.
  • Capacité à comprendre et analyser des besoins techniques clients.
  • Aptitude à appréhender des solutions liées à la production de chaud, froid, vapeur, traitement d'air et air comprimé.
  • Capacité à transformer un besoin technique en solution commerciale pertinente.
  • Compréhension des enjeux de continuité de production, de maintenance et de performance énergétique.
Au-delà des compétences métier, nous recherchons une personne qui se reconnaisse dans les qualités suivantes :
  • Tempérament de développeur : goût du challenge, dynamisme et culture du résultat.
  • Autonomie : capacité à organiser son activité et à gérer son secteur géographique.
  • Proactivité : capacité à prendre des initiatives et à identifier de nouvelles opportunités.
  • Écoute et curiosité : comprendre les enjeux et les contraintes des clients.
  • Adaptabilité : savoir réagir à des situations variées, parfois urgentes.
  • Persévérance : capacité à entretenir une dynamique commerciale dans la durée.
  • Esprit d'équipe : travailler en collaboration avec les équipes techniques et opérationnelles.
  • Et qui partage nos valeurs de STAR✨ (Service, Travail, Agilité, Réactivité)
Le permis B est indispensable, les déplacements chez nos clients étant fréquents.

Publié le 2026-11-06

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